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    清涧县食品药品监督管理局廉政风险防控机制建设工作方案

    清涧县食品药品监督管理局

    廉政风险防控机制建设工作方案

    为深入推进惩治和预防腐败体系建设,根据县委、县政府相关工作要求,我局决定开展廉政风险防控机制建设工作,结合工作实际,特制定本方案。

    一、工作目标

    按照“把权力关进制度的笼子里”的要求,把加强廉政风险防控与食品药品监管改革发展结合起来,融入业务工作和管理流程之中,以制约和监督权力运行为核心,以岗位风险防控为基础,以完善制度建设为重点,构建权责清晰、流程规范、风险明确、措施有力、监管有效、预警及时的廉政风险防控机制。通过公开权力清单和规范权力运行流程,推动党务政务和稽查执法工作科学化、规范化、制度化,确保权力阳光运行。

    二、实施对象

    局机关、局属事业单位及其全体工作人员。

    三、工作步骤

    (一)动员部署

    召开廉政风险防控机制建设动员会,传达学习中央、省、市、县有关加强廉政风险防控机制建设的文件精神,统一思想,提高认识,全面动员部署开展廉政风险防控机制建设工作。

    (二)清理职权事项

    根据上级相关规定,对单位的职权职责进行一次全面准确的清理,摸清职权底数和业务事项。在此基础上,建立健全单位岗位责任制,绘制“职权和重要业务事项运行流程图”,明确办理主体、条件、程序、期限和监督方式等,经单位领导班子集体讨论确定。

    (三)查找廉政风险

    一是查找岗位风险点。每个干部职工对照岗位职责,认真分析和查找个人在思想道德、岗位职责和外部环境等方面存在或潜在的风险内容及其表现形式。二是查找单位风险点。针对各自实际,全面排查本单位在权力运行、业务流程、制度机制和外部环境等方面存在或可能存在的廉政风险,并认真分析本单位廉政风险的特点和表现形式。

    (四)评定风险等级

    将排查出的岗位廉政风险点、单位廉政风险点,进行汇总、归纳梳理、分析,根据各风险点的具体情况、发生机率和危害程度,评定风险等级,在本单位进行公示。经公示后,由单位廉政风险防控机制建设领导小组初步确定廉政风险点及其风险等级。

    (五)制定防控措施

    一是进一步明确职责。通过进一步定岗定责,梳理好每个岗位的工作职责,做到职责清晰,任务明确;对工作流程进行完善和修正,优化权力和业务运行流程,做到流程清晰,权责明确,加强监督制约。二是制定廉政风险防控措施。针对排查出的岗位和单位廉政风险点,分别从教育、制度、监督等方面制定防控措施。加强对本单位工作人员的廉洁从业教育,完善单位工作制度,抓好政务、党务、财务、行政审批程序等事务公开工作,严格考核,强化监督制约。三是严格落实防控责任。对制定的廉政风险防控措施,要加强领导,把责任落到实处。

    (六)向社会公开发布

    将廉政风险防控机制建设文稿汇编成册,通过县政府网站向社会公开发布。

    四、工作要求

    (一)加强领导,落实责任。开展廉政风险防范管理工作,是一项系统工程,涉及面广,任务重,难度大,要加强领导,严密组织。我局专门成立廉政风险防控机制建设工作领导小组,由局长黄军建任组长,副局长任副组长,局机关各股室负责人为成员。

    单位领导班子及成员要以身作则,率先垂范,带头抓好自身和管辖范围内的廉政风险防控机制建设;纪检组长(要认真履行监督职责,加强组织协调和监督检查,保证廉政风险防控机制建设工作落到实处。

    (二)突出重点,统筹推进。要围绕权力运行的重点部位和关键环节,加强廉政风险防控。要把加强廉政风险防控机制建设融入各项工作中,与加强廉政教育、建立完善制度、强化监督检查、严肃惩处腐败结合起来,统筹安排,协调推进,不断提高反腐倡廉建设科学化、规范化水平。

    (三)督导检查,务求实效。局廉政风险防控机制建设领导小组将对各股室开展廉政风险防控机制建设工作情况开展监督检查。将落实廉政风险防控机制建设工作纳入党风廉政建设责任制和绩效考核内容之中。

    (四)着眼长远,动态管理。建立动态管理机制,根据廉政风险防控措施落实的效果和反腐倡廉实际需要,加强对廉政风险防控的动态管理,及时调整、完善廉政风险内容、等级和防控措施,建立健全廉政风险防控制度,不断推进惩治和预防腐败体系建设。

     

     

    清涧县食品药品监督管理局

     

     

    2015615

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